Bonjour, fonctionnaire à la retraite depuis le 1er février de cette année, j'ai bénéficié d'une allocation de fin de carrière de 9500€. l’autorisation expresse de la société Previssima, est interdite. Par un jugement du 23 novembre 2017, le tribunal administratif de Rennes a annulé ces deux décisions et a renvoyé M. D... devant son employeur pour la liquidation de cette allocation. ALLOCATION SPECIALE DE FIN DE CARRIERE. Une bonne nouvelle ! Cette demande est irrévocable.Vous pouvez les consulter les BRH en suivant les liens :ainsi que l'allocation spéciale de fin de carrière  (ASFC) pour les bénéficiaires du service actif.Saisissez votre nom d'utilisateur pour CSRHS Lannion.Saisissez le mot de passe correspondant à votre nom d'utilisateur. D'une part, l'accord-cadre sur la qualité de vie au travail à La Poste signé le 22 janvier 2013 a institué l'ASFC.

La Poste ne peut pas toucher à nos congés !

Reconduction du dispositif d’Allocation Spéciale de Fin de Carrière (ASFC) et aménagement des conditions de calcul de l’Allocation Spéciale de Fin de Carrière (ASFC) pour les fonctionnaires parents de trois enfants.

ses compétences ?de quels moyens le CSE dispose-t-il pour exercer son mandat ?Décrit le fonctionnement et l'objet de la commission santé, sécurité et conditions de travailArticle expliquant le rôle du représentant de proximitéPrésentation des activités postales et financières avec lien vers les conventions collectives et chiffres clés.Tracts et articles des entreprises d'activités postales et financières

Ce dispositif est accessible aux fonctionnaires de La Poste, ayant 10 ans d'ancienneté à La poste.- de la catégorie active à partir de 53 ans (s’ils exercent actuellement ou ont exercé pendant 10 ans au moins des fonctions pénibles) sinon à partir de 54 ans dans les autres cas.- de la catégorie sédentaire à partir de 56 ans (s’ils exercent actuellement ou ont exercé pendant 10 ans au moins des fonctions pénibles) sinon à partir de 58 ans dans les autres cas.Une indemnité accompagne ce dispositif, dont le montant varie au regard du nombre de trimestres manquant pour bénéficier d’une pension à taux plein.Vous avez également la possibilité de surcotiser dans la limite de quatre trimestres.

Droits covid-19 COVID 19, Protection des postiers : La poste … Nous ÉCRIRE L'utilisation des informations et contenus disponibles sur l'ensemble du site ne peuvent en aucun

Prestataire de services du secteur tertiairePage reprenant nos journaux appelé "Le pavé dans la pub"

spécialisé. Parlons

Bon à savoir: les indemnités de départ à la retraite, lorsqu'elles sont imposables, constituent des revenus exceptionnels qui n'entrent pas dans le champ du prélèvement à la source.Ils n'ouvrent pas droit au bénéfice du crédit d'impôt de modernisation du recouvrement (CIMR) en 2019. Actualités, sujets du moment, questions pratiques,...Dès lors qu’ils possèdent un contrat de travail salariéTous les articles de la rubrique : Indemnités de fin de carrière : départ ou mise à la retraite

Journalistes, Presse, messagerie de presse Février 2018. Lorsqu’il a travaillé à Le pourcentage d’activité est égal au rapport entre l’horaire contractuel et la durée légale du travail.

Allocation spéciale de fin de carrière (ASFC) mise en oeuvre en 2017 et 2018 pour les fonctionnaires bénéficiaires du service actif et les mères ... 1000 Euros pour toutes et tous à La Poste !! Raconter le travail OBJET : L’allocation spéciale de fin de carrière expressément définie comme étant un « dispositif d’appui à la retraite » destiné aux agents fonctionnaires bénéficiant du service actif a été instituée par l’accord-cadre sur la qualité de vie au travail à La Poste et reconduite par les dispositions de l’accord relatif au contrat de génération. Allocation spéciale de fin de carrière (ASFC) mise en oeuvre en 2017 et 2018 pour les fonctionnaires bénéficiaires du service actif et les mères ... 1000 Euros pour toutes et tous à La Poste !! La Poste ne peut pas toucher à nos congés !

La demande doit être formulée lors de l'entrée dans le dispositif.